1. Новые покупки Показать еще

    19.02.2017: Основы строительства Живой Бани (Иван Бояринцев)

    19.02.2017: Торговая система Evolution (Mark X)

    19.02.2017: Высокоурожайное Выращивание Томатов + Огурцы + Картофель (Владимир Матвеев)

    19.02.2017: 32 ошибки в рекламных объявлениях (Ирина Федотова)

    19.02.2017: DBA: Введение в профессию (PROFIT)

  2. Гость, если у Вас на каком либо сайте есть аккаунт с повышенным статусом, то и у нас вы можете получить соответствующий статус. Подробнее читайте здесь https://www.skladchik.biz/threads/83942/
    Скрыть объявление
  3. Нужен организатор Показать еще

    19.02.2017: [Специалист] PHP. Уровень 1-4 (2015)

    18.02.2017: Разбор базы английского на примере м/ф Peppa Pig

    18.02.2017: ГОТОВЫЙ КОМПЛЕКТ ПАРТНЕРА "ВЫДАЧА ИПОТЕК" - 15 ВИДЕО УРОКОВ, ССЫЛКИ НА НЕОБХОДИМЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ

    17.02.2017: ТОЧНЫЕ ПЛАТНЫЕ ПРОГНОЗЫ НА СПОРТ

    17.02.2017: А. Егармин Профессия инвестор 2017

  4. Сбор взносов Показать еще

    18.02.2017: Как я зарабатываю на YouTube 1318$ в месяц? (Александр Беляшов)

    16.02.2017: Вебинар "Как раскрепостить клиента?" (Lena Mint)

    14.02.2017: Дивидендный трейдинг. Базовый курс (Лариса Морозова)

    14.02.2017: Интенсив по раскрутке инстаграм

    11.02.2017: [profileschool] Секреты современного искусства: Сальвадор Дали (Алексей Шадрин)

Открыто Как нанять и обучить идеальный персонал в салоне красоты

Тема в разделе "Курсы по бизнесу", создана пользователем Менеджер, 12 май 2013.

Цена:
9900р.
Взнос:
108р.

(Основной список пока пуст)

    Тип: Стандартная складчина
    Участников: 0/100
    1. 12 май 2013
      #1
      Менеджер

      Менеджер Член клуба Член клуба

      Как нанять и обучить идеальный персонал в салоне красоты

      Скрытый контент. Для просмотра необходимо 2 оплаченных складчин.​

      [​IMG]

      Если у Вас есть свой салон красоты, то снимите розовые очки и сознайтесь, что у Вас тоже есть проблемы с персоналом!

      ► Во-первых, нужных сотрудников найти очень сложно.
      ► Во-вторых, приходят устраиваться на работу специалисты совершенно не той квалификации, которая Вам нужна.
      ► В-третьих, им не интересны Ваша идеология и Ваши планы, они не хотят развивать себя и не продают Ваши продукты и услуги.
      [​IMG] Как подготовиться к правильному собеседованию?
      [​IMG] Порядок собеседования
      [​IMG] Анализ собеседования кандидата
      [​IMG] Методы оценки будущего кандидата
      [​IMG] Как провести обзорный день?
      [​IMG] Первичные тренинги. Как правильно делать?
      [​IMG] Документы, необходимые для приема на работу.
      [​IMG] Ритуал заключения договора
      [​IMG] Как выстроить систему наставничества в салоне?
      [​IMG] Как создать перспективы карьерного роста на предприятии?
      [​IMG] Составление структуры карьерной лестницы.
      [​IMG] Необходимые условия для мотивации.
      [​IMG] Главные аспекты финансовой мотивации
      [​IMG] Как прописать план продаж для мастеров?
      [​IMG] Не финансовая мотивация, как главный фактор, позволяющий удерживать сотрудников на рабочем в Вашей фирме
      [​IMG] Где искать сотрудников для салона красоты?
      [​IMG] Этапы приема на работу.
      • Узнаете, как набирать персонал и адаптировать на качественную работу, более эффективным способом;
      • Научите Ваших мастеров продавать! Не просто дайте им информацию о Ваших продуктах и услугах, а помогите им зарабатывать на этом деньги для себя и, конечно же, для Вас;
      • Перестанете гоняться за быстротой обучения! Создайте систему обучения сотрудников от самых низов до самых верхов и продвигайте эту систему у себя в бизнесе!
      • Получение изо дня в день огромного наплыва заинтересованных и лояльных потенциальных клиентов в свой бьюти-бизнес;
      • Вы будете иметь кучу дорогих заказов на Ваши услуги и продукты;
      • Вы не потратите ни одной копейки на рекламу и сэкономите тысячи долларов, потому что Ваши сотрудники сами будут рекламировать Ваш салон;
      • В первый же день появления новой услуги или продукта Вы получите несколько десятков заказов от разогретых и готовых к покупкам клиентов, которые судорожно ждут появления каждой новинки;
      • Задумывались ли Вы о том, как привлечь клиентов в свой салон? Когда есть мотивированные сотрудники, данный вопрос решается сам собой, потому что новые клиенты подключаются к продвижению Вашего салона и начинают активно рекламировать Ваш салон, зарабатывая деньги для себя и Вас;
      • Создав эффективный штат сотрудников, Ваш салон станет узнаваемым и признанным в своей области, к авторитетному мнению которого внимательно прислушивается большинство людей, а фанаты яростно оплачивают все, что им рекомендуют;
      • Как владелец собственного эффективного штата мастеров Вы станете, уверены в завтрашнем дне, потому что знаете, что ВСЕГДА можете обеспечить себя заказами и новым потоком прибыли в любой момент времени, хоть завтра, хоть прямо сейчас. Стоит только правильно работать с сотрудниками.
      [​IMG]
       
    2. Загрузка...

      Похожие складчины
      1. Воин
      2. Воин
      3. hp4s
        Открыто

        Как находить клиентов (Сергей Попов)

        hp4s, 16 фев 2017 в 22:04, в разделе: Курсы по эзотерике
      4. hp4s
      5. Злата
        Сбор взносов

        Вебинар "Как раскрепостить клиента?" (Lena Mint)

        Злата, 16 фев 2017 в 09:12, в разделе: Курсы по фото и видео
      6. hp4s
      7. Сталин
        Открыто

        Как переехать и обустроиться в Таиланде 5.0

        Сталин, 12 фев 2017, в разделе: Отдых и путешествия