1. Новые покупки Показать еще

    23.06.2017: Дикая выдержка

    23.06.2017: Складка времени. Сущность и критерии (Андрей Курпатов)

    23.06.2017: Интеллектуальный ресурс. Ядро экономики «Капитала 3.0» (Андрей Курпатов)

    23.06.2017: Готовый бизнес под ключ 7.0 (Рашит Сайфутдинов)

    22.06.2017: Креативная фотография (Филипп Рабачёв)

  2. Гость, если у Вас на каком либо сайте есть аккаунт с повышенным статусом, то и у нас вы можете получить соответствующий статус. Подробнее читайте здесь https://www.skladchik.biz/threads/83942/
    Скрыть объявление
  3. Нужен организатор Показать еще

    22.06.2017: Райан Дайс - Автоматизированная машина

    21.06.2017: Очищение почек (AST production)

    18.06.2017: Вадим Куклин «Практик-кит "Набор видео-инструкций по...

    17.06.2017: [Специалист] Профессиональный дизайн в CorelDRAW

    16.06.2017: СИСТЕМА "ТОТАЛ"

  4. Сбор взносов Показать еще

    09.06.2017: Тренируем ум: Интеллектуальный тренажер для детей и взрослых (Инфоурок)

    08.06.2017: Три главных табу или система общественного зомбирования (Алексей Капранов)

    25.05.2017: Интуиция в бизнесе (Егор Булыгин)

    22.05.2017: Стоковая теория (Juli Rose)

    20.05.2017: Как получить тысячи клиентов из Вконтакте (Иван Беляев)

Куплено

Тотально достижение целей. Системный подход (Николай Воробьев)

Тема в разделе "Курсы по психологии", создана пользователем Сталин, 21 май 2016.

Цена:
2490р.
Взнос:
109р.
Записаться

Основной список:

1. Сталин
    Тип: Стандартная складчина
    Участников: 1/25
    1. 21 май 2016
      #1
      Сталин
      Сталин Организатор Организатор

      Тотально достижение целей. Системный подход (Николай Воробьев)

      ТОТАЛЬНОЕ ДОСТИЖЕНИЕ ЦЕЛЕЙ. Системный подход


      Чтобы ты точно достиг своей цели получи ещё несколько важных фишек:
      ● Необычная зависимость результатов от времени. Вроде бы всё просто, но не совсем... Зная этот принцип, легко понять, где можно отдохнуть, а где работать!
      ● В чём главные отличия постановки целей для мужчин и женщин. Зная эти хитрые различия можно огородить себя от многих ошибок в целеполагании...
      ● 2 категории людей, достигающих целей: ракеты и паровозы. Кто из них лучше достигает цели и к какой из них относишься именно ты? И самое главное, как использовать любую категорию в исключительно в своих корыстных целях?
      ● Самая чудовищная ошибка, которую ты совершаешь в своем планировании прямо сейчас. С очень большой вероятностью…


      А как же процесс достижения цели?
      Итак, ты поставил цель и классно её сформулировал. И даже определился с правильным сроками. Пол дела сделано. Теперь важно понять как именно идти к результату. Можно конечно идти напролом, и если ты будешь очень настойчивым, потратишь тонны энергии и времени — ты обязательно достигнешь своей цели. А можно аккуратно обойти все острые углы и стены. И достичь своей цели в кратчайшие сроки и без усилий.
      В этом блоке ты поймешь, как же достигать своих целей легко:

      ● Тайм менеджмент не работает? (Не всё так очевидно...)
      ● Достижение цели по подробному плану — почти гарантированный слив твоей цели... Почему?
      ● Что необходимо сделать с целью, чтобы твои планы заработали на полную катушку?
      ● Когда можно переносить сроки и отказываться от цели совсем, получая при этом массу энергии и удовольствия?
      ● Вопросы, которые НЕ надо задавать самому себе, если НЕ хочешь слить свою цель в трубу!
      ● Шокирующая причина потери интереса к цели и как с этим бороться? ● Как правильно делить цель на этапы, и самое главное — зачем это надо?
      ● Что нужно сделать немедленно, чтобы запустить механизм достижения цели?
      ● 3 контрольные точки твоего плана. Про них мало кто знает, и тем более использует. А зря...

       
    2. Загрузка...

      Похожие складчины
      1. Менеджер
        Открыто
        Менеджер, 22 сен 2015, в разделе: Курсы по психологии
      2. Злата
        Куплено
        Злата, 4 май 2015, в разделе: Курсы по психологии
      3. Воин
      4. Воин
      5. Менеджер
        Открыто
        Менеджер, 2 авг 2016, в разделе: Авторские складчины
      6. Менеджер
        Открыто
        Менеджер, 10 мар 2016, в разделе: Курсы по здоровью
      7. Менеджер
        Открыто
        Менеджер, 8 фев 2016, в разделе: Курсы по психологии

Участники складчины Тотально достижение целей. Системный подход (Николай Воробьев) смогут написать отзыв