1. Новые покупки Показать еще

    10.12.2016: Старинная чеканка - рельефы (Наталья Родина)

    10.12.2016: Доход в недвижимости без вложений. От чайника до эксперта за 3 дня (Наташа Закхайм)(2016)

    10.12.2016: Закупка как единый процесс от плана до исполнения контракта (Межникова Ю. Л.)

    10.12.2016: Отчетность в ПФР за 9 месяцев 2016 года (Константин Татаров)

    10.12.2016: Налог на прибыль в 2016 году: важные вопросы расчета налога (Александр Матиташвили)

  2. Гость, если у Вас на каком либо сайте есть аккаунт с повышенным статусом, то и у нас вы можете получить соответствующий статус. Подробнее читайте здесь https://www.skladchik.biz/threads/83942/
    Скрыть объявление
  3. Нужен организатор Показать еще

    09.12.2016: [U-rise] Курс JavaSE+Web

    07.12.2016: Кaк прoдвигать сaйты Пoведенческими фaкторами - Арбaйтен

    07.12.2016: Технология получения эластичного рельефного материала под кожу крокодила

    06.12.2016: Программа для анализирования футбола «FootForecast».

    06.12.2016: Мотивационная игра "Яркое решение"

  4. Сбор взносов Показать еще

    07.12.2016: Экшен панель + новая сборка пресетов от Jay Lay 2016

    07.12.2016: Третий глаз и астральное тело активации

    06.12.2016: Ты и Деньги счастливы вместе (Татьяна Жеребцова)(2016)

    06.12.2016: Марафон по копирайтингу (Петр Панда)(2016)

    05.12.2016: Энергетическое Восстановление Волос (Аргандини Титизари)(2016)

Открыто Харизма: Авторитет. Уверенность. Уважение.

Тема в разделе "Курсы по психологии", создана пользователем Менеджер, 1 окт 2013.

Цена:
5900р.
Взнос:
65р.

(Основной список пока пуст)

    Тип: Стандартная складчина
    Участников: 0/100
    1. 1 окт 2013
      #1
      Менеджер

      Менеджер Член клуба Член клуба

      Харизма: Авторитет. Уверенность. Уважение.

      ХАРИЗМА
      Авторитет. Уверенность. Уважение.
      (Ленин, Сталин, Кастро, Че Гевара)

      Для кого?
      • Кто хочет больше зарабатывать
      • Кто хочет успеха в карьере
      • Кто руководит людьми
      • Кто лидер, или хочет им быть
      Зачем?
      • В команде – вдохновить, замотивировать, дать видение
      • В переговорах - быть авторитетным, уважаемым
      • Легко обходить конкурентов, соперников
      • «разруливать» наезды, претензии, предъявы
      Результаты:
      • Рост зарплаты и карьеры
      • Выигрывать переговоры – получать заказы
      • Ваша команда людей работает вдохновенно и мощно
      • Занимать более высокие должности
      • Стать «своим» для людей более высокого ранга
      В программе тренинга:

      Ранги:
      • Чем выше Ваш ранг, тем больше у вас возможностей, тем больше дверей для вас открыто, тем больше авторитетных людей готовы вам помочь. И признать вас за «своего».
      • Вы научитесь использовать 7 индикаторов соответствия более высокому рангу. ( Что такое низкий ранг? Вы мальчик для битья, вы на побегушках.)
      Внутреннее состояние:

      • Как оставаться спокойным и уравновешенным в конфликте.
      • Как не включаться эмоционально и не терять контроль над ситуацией.
      • Как быть собой в любых столкновениях.
      Статус – то насколько Вы вызываете уважение у окружающих:

      • 3 способа активных нападок – что против вас подсознательно используют ваши недруги…
      • Методы защиты от нападок. И контр-атаки.
      • Как «поставить на место» зарвавшегося наглеца.
      • 4 приема принижения статуса вашего соперника.
      • Сила взгляда. Как поднять статус и не вызвать агрессию.
      • 2 критичных момента управления коллективом, компанией, толпой.
      Лидерство. Вы долго добиваетесь всего сам… Или быстро с помощью других людей:

      • Как зажечь эмоциями. Вдохновить на дело. Быстро убедить в своей правоте.
      • Прием раскачка эмоций. Документальные хроники – как это делали великие лидеры.
      • Создание массовой веры в успех и стремления к результату.
      • Внутреняя уверенность в том, что все получится.
      • Превентивный облом тех, кто мешает вам достигать целей.
      • Работа с контр-лидерами.
      • Саботажники - "выведение на чистую воду".
      Переговоры:

      • Два уровня: захват территории в тактике, захват смыслового поля переговоров в стратегии.
      • Контролироль развития ситуации.
      • Разбираем активные придирки, смысловые ловушки и тактику защиты от них.
      • Отрабатываем приемы нейтрализации харизматичности оппонента – конкурента. Жесткое психологическое давление и методы противодействия.
      • Скрытые приемы управления подсознанием.
      • Использование психокомплексов.
      Рассматриваются ситуации:

      • Входа в новый коллектив, так чтобы уважали.
      • Как заставить работать людей, которые не хотят ничего делать.
      • Когда надо привлечь людей на свою сторону, привлечь на поддержку своей точки зрения.
      • На работе: Кого поддержит шеф? Вас или вашего коллегу (оппонента), кому из вас увеличит зарплату? Кого назначит замом?
      • Торг – на работе (Вам плюс к зарплате), в жизни (Вы экономите на покупках 10-30%).

      Автор и ведущий тренинга: Хитров Алексей Геннадиевич
      После тренинга окружающие будут соглашаться с вами, признавать вашу точку зрения правильной и делать то, что вам нужно без лишних слов.
       
    2. Загрузка...

      Similar Threads
      1. Менеджер
        Открыто

        Харизма. Неизгладимое приятное впечатление на людей!

        Менеджер, 23 сен 2016, в разделе: Курсы по соблазнению
      2. hp4s
      3. Менеджер
        Открыто

        [Аудиокнига] Харизма. Искусство успешного общения

        Менеджер, 25 июл 2016, в разделе: Электронные книги
      4. Менеджер
        Открыто

        Харизма 21 века от известных авторов

        Менеджер, 19 июл 2016, в разделе: Курсы по психологии
      5. Менеджер
        Открыто

        Власть, лидерство и харизма. Андрей Парабеллум

        Менеджер, 19 июл 2016, в разделе: Электронные книги
      6. Менеджер
        Открыто

        Харизма. Стратегия развития харизматического...

        Менеджер, 29 май 2016, в разделе: Курсы по психологии
      7. Менеджер
        Открыто

        Харизма. Любовь. Отношения

        Менеджер, 2 май 2016, в разделе: Курсы по соблазнению